Denominazione Legale del Provider
AZIENDA ULSS N. 7 PEDEMONTANA
Tipologia dell'offerta formativa
FSC
Titolo
1-2-3… SI NASCE! PARTO SICURO E ANALGESIA
Comune
BASSANO DEL GRAPPA
Indirizzo
VIA DEI LOTTI, 40
Luogo
Presidio Ospedaliero Bassano del Grappa
Obiettivo strategico Nazionale
(18) Contenuti tecnico-professionali (conoscenze e competenze) specifici di ciascuna professione, di ciascuna specializzazione e di ciascuna attività ultraspecialistica ivi, incluse le malattie rare e la medicina di genere
Obiettivo strategico Regionale
(18) Salute della donna e del bambino (salute riproduttiva, periodo pre, peri e post natale, salute dell’infanzia e dell’adolescenza)
Professioni / Discipline
| Infermiere | Infermiere |
| Medico chirurgo | Anestesia e rianimazione Ginecologia e ostetricia |
| Ostetrica/o | Ostetrica/o |
| Psicologo | Psicologia Psicoterapia |
Tipologia dell'evento
Progetti di miglioramento
Responsabili Scientifici
| Nome |
Cognome |
|---|
| ROBERTO | RULLI |
Descrizione del progetto e rilevanza formativa
L’analgesia perimidollare attualmente rappresenta il gold standard del controllo del dolore nel travaglio di parto, ma non è ancora molto popolare nel nostro paese. La sua diffusione è ostacolata da ragioni di tipo culturale, clinico ed organizzativo; la scarsa conoscenza della metodica è ancora piuttosto evidente tra i professionisti dell’area ostetrico-ginecologica ed anestesiologica. Sebbene il controllo del dolore del travaglio possa venire erroneamente considerato come qualcosa di non necessario, in realtà l’analgesia perimidollare si è dimostrata apportare benefici sia alla madre che al nascituro. Questo servizio dovrebbe essere assicurato attraverso un percorso organizzativo e clinico che valuti il ricorso alla procedura in termini di rischio-beneficio, garantendo concretamente a tutte le gestanti di fare la miglior scelta per sé e per il proprio bambino.
Altro aspetto estremamente rilevante del lavoro in Sala Parto è la gestione delle emergenze ostetriche che implica il coinvolgimento di diverse figure professionali. L’efficacia e la qualità del trattamento, sia per la madre che per il neonato, dipendono, oltre che dalla preparazione individuale, anche da un buon coordinamento del team. La simulazione permette di ricreare la realtà lavorativa della Sala Parto e di mettere in pratica i percorsi diagnostico terapeutici, bilanciando le esigenze di formazione del personale con gli obiettivi di sicurezza del paziente.
In conclusione, gli obiettivi di questo corso rivolto a medici ginecologi e anestesisti, ostetriche, infermieri, psicologi dell’Azienda ULSS 7, sono:
- fornire una formazione adeguata per una corretta applicazione della analgesia in travaglio di parto, favorire la costituzione di un gruppo di miglioramento per la produzione di procedure e raccomandazioni sulla partoanalgesia;
- acquisire conoscenze e competenze per la gestione efficace, proattiva e multidisciplinare delle emergenze ostetriche;
- migliorare la comunicazione tra le diverse figure professionali del team sala parto in caso di emergenza per lavorare in team in modo efficace e rapido;
- acquisire ed esercitare la leadership nel corso di un’emergenza ostetrica;
- offrire la possibilità di discussione e di valutazione degli interventi terapeutici effettuati con l’aiuto delle simulazioni e della riproduzione audio e video in sessione di debriefing.
Fasi/Azioni/Ruoli coinvolti
Fase - [A] - Analisi del problema
Azioni / Ruoli
| Azione |
Obiettivi Formativi |
Risultati Attesi |
Metodo di lavoro |
Ruoli coinvolti |
Ore attività |
|---|
| Azione A1: Raccolta delle criticità presenti all’interno delle unità operative interessate mediante indagine interna: problematiche nella gestione dei processi assistenziali, necessità di stesura o revisione di procedure/protocolli, difficoltà nel lavoro di team. | Acquisire competenze per l'analisi e la risoluzione di problemi | Competenze nella raccolta e nell’ analisi rispetto alle criticità individuate. | | - Partecipante A
(2.0 h) - Coordinatore C
(4.0 h) - Coordinatore B
(4.0 h) - Coordinatore A
(4.0 h) | |
Fase - [B] - Individuazione delle soluzioni
Azioni / Ruoli
| Azione |
Obiettivi Formativi |
Risultati Attesi |
Metodo di lavoro |
Ruoli coinvolti |
Ore attività |
|---|
| Azione B1: revisione delle linee guida su partoanalgesia ed emergenze ostetriche, valutazione dell’applicazione nella realtà ospedaliera, riflessione sulla possibilità di migliorare le pratiche attuali | Acquisire conoscenze teoriche e/o pratiche | Conoscenza delle tematiche trattate, competenze nella definizione e pianificazione di futuri miglioramenti | | - Coordinatore A
(8.0 h) - Esperto B
(4.0 h) - Coordinatore C
(8.0 h) - Esperto A
(4.0 h) - Esperto D
(4.0 h) - Esperto C
(4.0 h) - Esperto E
(4.0 h) - Coordinatore B
(8.0 h) - Partecipante A
(2.0 h) | |
Fase - [C] - Confronto e condivisione con gli operatori coinvolti sulle soluzioni ipotizzate
Azioni / Ruoli
| Azione |
Obiettivi Formativi |
Risultati Attesi |
Metodo di lavoro |
Ruoli coinvolti |
Ore attività |
|---|
| Azione C1 Condivisione con il Direttori , i Coordinatori, gli esperti e i partecipanti rispetto alla strategia individuata | Acquisire conoscenze teoriche e/o pratiche | tematiche trattate, competenze nella definizione e pianificazione di futuri miglioramenti | | - Coordinatore C
(3.0 h) - Esperto D
(3.0 h) - Coordinatore A
(3.0 h) - Coordinatore B
(3.0 h) - Esperto E
(3.0 h) - Esperto C
(3.0 h) - Esperto B
(3.0 h) - Esperto A
(3.0 h) - Partecipante A
(3.0 h) | |
Fase - [D] - Implementazione del cambiamento e suo monitoraggio
Azioni / Ruoli
| Azione |
Obiettivi Formativi |
Risultati Attesi |
Metodo di lavoro |
Ruoli coinvolti |
Ore attività |
|---|
| Azione D2: applicazione nella realtà della Sala Parto in occasione di gestione di partoanalgesia o di emergenze ostetriche delle nozioni apprese, delle non tecnical skills, del lavoro in team multidisciplinare | Acquisire abilità nell'uso di strumenti, di tecniche e di metodologie | Competenza nell’applicazione delle conoscenze acquisite, delle non tecnical skills, capacità di lavorare in team | - Lavoro in piccolo gruppo
- Lavoro autonomo
| - Coordinatore A
(8.0 h) - Coordinatore C
(8.0 h) - Partecipante A
(8.0 h) - Coordinatore B
(8.0 h) | |
| Azione D1: simulazioni di scenari relativi a partoanalgesia ed emergenze ostetriche con ripresa audio/video , successiva sessione di debriefing | Acquisire abilità nell'uso di strumenti, di tecniche e di metodologie | Competenza nell’applicazione delle conoscenze acquisite, delle non tecnical skills, capacità di lavorare in team. Capacità di confrontarsi con altri operatori sulla simulazione svolta | - Lavoro autonomo
- Lavoro in piccolo gruppo
| - Partecipante A
(10.0 h) - Coordinatore B
(10.0 h) - Esperto B
(10.0 h) - Esperto C
(10.0 h) - Coordinatore C
(10.0 h) - Esperto E
(10.0 h) - Coordinatore A
(10.0 h) - Esperto D
(10.0 h) - Esperto A
(10.0 h) | |
Fase - [E] - Valutazione dell’impatto del cambiamento
Azioni / Ruoli
| Azione |
Obiettivi Formativi |
Risultati Attesi |
Metodo di lavoro |
Ruoli coinvolti |
Ore attività |
|---|
| Azione E1 Valutazione relativamente all’andamento del progetto. Valutazione degli indicatori di esito identificati | Acquisire competenze per l'analisi e la risoluzione di problemi | Competenze nella verifica dell’andamento del progetto | | - Coordinatore B
(2.0 h) - Coordinatore A
(2.0 h) - Coordinatore C
(2.0 h) - Partecipante A
(2.0 h) | |
Ruoli coinvolti
| Ruolo |
Codifica Ruolo XML |
Numero Partecipanti |
Impegno complessivo in ore |
Crediti ECM |
|---|
| Esperto E | D | 1 | 17.0 | 34.0 |
| Coordinatore C | D | 1 | 35.0 | 50.0 |
| Partecipante A | P | 70 | 27.0 | 43.2 |
| Esperto A | D | 1 | 17.0 | 34.0 |
| Esperto C | D | 1 | 17.0 | 34.0 |
| Esperto D | D | 1 | 17.0 | 34.0 |
| Esperto B | D | 1 | 17.0 | 34.0 |
| Coordinatore B | D | 1 | 35.0 | 50.0 |
| Coordinatore A | D | 1 | 35.0 | 50.0 |
Crediti attribuiti all'evento
43.2
Verifica presenza partecipanti
Firma di presenza
Verifica apprendimento partecipanti
Rapporto conclusivo basato su valutazione dell’apprendimento valutata dal responsabile scientifico
Indicatori per misurare l'efficacia formativa del progetto
- risposta corretta a più del 80% dei quesiti del questionario ECM; - costituzione di gruppo di miglioramento per la stesura di procedura su partoanalgesia
Responsabile segreteria organizzativa
| Nome |
Cognome |
Email |
Telefono |
Cellulare |
|---|
| SEVE | REBESCHIN | seve.rebeschin@aulss7.veneto.it | 0445389160 | 3357668807 |
Quota partecipazione
0.00
L'Evento è sponsorizzato?
No
Sono presenti forme di finanziamento?
No
L'evento si avvale di partner?
No
È prevista una procedura di verifica della qualità percepita
Si
